"Aus unserer ersten Gründung haben wir unser Performance Marketing Stack kopiert - mehr oder weniger Copy Paste."
Die heutige Folge mit Serienunternehmer Tobias Hagenau, Co-Founder und CEO von awork, bietet großartige Einblicke in die Welt der Skalierung - vor allem durch Performance Marketing und Product.
Einige von vielen Highlights:
👉 So Product-Led war awork zu Beginn gar nicht, sondern extrem auf Performance Marketing fokussiert
👉 Erst jetzt erreichen sie langsam Dimensionen, wo der organische Anteil für effizientes Wachstum größer werden muss
👉 Es ist ganz oft so, dass die Kunden awork in kleinen Teams einführen und dann nach und nach in die ganze Organisation ausrollen
👉 Wie wichtig ein sehr tiefes Detailverständnis ist, da verschiedene Segmente verrückt andere Retention Rates haben
👉 Wie der Erfolg neuer Features mit messbaren Zielen definiert wird
👉 Wie awork das Produkt so "zerschnitten" hat, damit wirklich jede:r im Teams Ownership entwickeln kann
👉 Welche Vorteile maximale Zahlen-Transparenz für die gesamte Organisation hat
-
Dieses und noch viel mehr erwartet Dich in kompakten 33 Minuten.
P.S. Wer sollte als nächstes zu mir in den #podcast kommen? Sende mir gerne ein DM.
Tobias Hagenau auf Linkedin: www.linkedin.com/in/tobiashagenau/
Homepage von awork: www.awork.com
- - -
Björn auf Linkedin: www.linkedin.com/in/bjoernwschaefer
Jetzt bestellen: mein GTM Buch Funky Flywheels auf Amazon
Noch mehr Infos auf meiner Homepage: www.rowing8.com
"Aus unserer ersten Gründung haben wir unser Performance Marketing Stack kopiert - mehr oder weniger Copy Paste."
Die heutige Folge mit Serienunternehmer Tobias Hagenau, Co-Founder und CEO von awork, bietet großartige Einblicke in die Welt der Skalierung - vor allem durch Performance Marketing und Product.
Einige von vielen Highlights:
👉 So Product-Led war awork zu Beginn gar nicht, sondern extrem auf Performance Marketing fokussiert
👉 Erst jetzt erreichen sie langsam Dimensionen, wo der organische Anteil für effizientes Wachstum größer werden muss
👉 Es ist ganz oft so, dass die Kunden awork in kleinen Teams einführen und dann nach und nach in die ganze Organisation ausrollen
👉 Wie wichtig ein sehr tiefes Detailverständnis ist, da verschiedene Segmente verrückt andere Retention Rates haben
👉 Wie der Erfolg neuer Features mit messbaren Zielen definiert wird
👉 Wie awork das Produkt so "zerschnitten" hat, damit wirklich jede:r im Teams Ownership entwickeln kann
👉 Welche Vorteile maximale Zahlen-Transparenz für die gesamte Organisation hat
-
Dieses und noch viel mehr erwartet Dich in kompakten 33 Minuten.
P.S. Wer sollte als nächstes zu mir in den #podcast kommen? Sende mir gerne ein DM.
Tobias Hagenau auf Linkedin: www.linkedin.com/in/tobiashagenau/
Homepage von awork: www.awork.com
- - -
Björn auf Linkedin: www.linkedin.com/in/bjoernwschaefer
Jetzt bestellen: mein GTM Buch Funky Flywheels auf Amazon
Noch mehr Infos auf meiner Homepage: www.rowing8.com